ต่างวัฒนธรรม ต่างวิธีปฎิบัติ

//ต่างวัฒนธรรม ต่างวิธีปฎิบัติ

ต่างวัฒนธรรม ต่างวิธีปฎิบัติ

ในปัจจุบันมีบริษัทหลายสัญชาติอยู่ในประเทศไทย
ต้องยอมรับว่า ต่างวัฒนธรรมก็มีความแตกต่าง มีกฎมีระเบียบที่ไม่เหมือนกัน

บริษัทสัญชาติญี่ปุ่น เกาหลี จีน ก็จะมีชื่อเสียงในด้านบริษัทที่มีกฎระเบียบเคร่งขัด
คนญี่ปุ่นตั้งใจทำงาน ขยันขันแข็ง
อย่าเถียง ชีวิตนี้จงทำตัวเป็น Yes man
ขาดลามาสาย แค่ 1 นาที นี่เรื่องใหญ่เหมือนทำผิดกฎร้ายแรงของบริษัท
แต่เรื่องการไล่ออกอาจจะไม่ค่อยได้เห็นในกลุ่มบริษัทสายนี้
ยิ่งบริษัทญี่ปุ่นเรียกได้ว่า คำว่า ไล่ออก ไม่ได้อยู่ในพจนานุกรมของบริษัทสัญชาตินี้เลย

บริษัทสัญชาติอเมริกา สายฝรั่ง ก็จะขึ้นชื่อในความเปิดกว้าง Innovative
มีความ Flexible เน้นการพูดคุย
แต่เมื่อไหร่ที่คุณทำผิดแล้วหล่ะก็
เก็บของออกไปได้เลย

บริษัทสัญชาติไทย บริษัทสัญชาติที่เราคุ้นเคย เป็นบริษัทที่คุณจำเป็นต้องให้ความเคารพในเรื่องของรุ่นพี่รุ่นน้องเป็นอย่างมาก
มีเรื่องราวของรุ่นพี่ขี้โวย แต่รักหมดใจ
หรือรุ่นน้องรักสนุก งานไม่ได้ แต่รับรองสภาพแวดล้อมในบริษัทแฮปปี้สุดๆ
เพราะเราพูดภาษาเดียวกัน วัฒนธรรมเดียวกัน เข้าใจซึ่งกันและกัน

ไม่ว่าจะเป็นบริษัทสัญชาติไหนหรือวัฒนธรรมแบบไหน สิ่งสำคัญที่สุดคือการทำงานแบบโปร่งใส
เคารพในกฎซึ่งกันและกัน
ก่อนที่คุณจะเลือกเข้าทำงานที่ไหนก็แล้วแต่ คุณจึงควรตรวจสอบกฎเกณฑ์ของแต่ละที่ให้ดี
แล้วประเมิณดูอีกครั้งว่าตัวคุณเหมาะกับวัฒนธรรมนั้นๆหรือไม่
นอกจากนี้คุณควรเตรียมตัวให้พร้อมที่จะเข้าไปสู่วัฒนธรรมที่ใหม่
อย่าลืมเตือนตัวเองอยู่เสมอ ไม่มีที่ไหนที่ดีที่สุด ไม่ว่าจะที่ไหนๆทุกที่คือที่ๆให้โอกาสคุณได้เรียนรู้
คิดซะว่า นี่ขึ้นการก้าวข้ามตัวคุณและเติบโตไปอีกขั้น

บริการของเรา เริ่มทําแบบประเมิน ฟรี!!!
2018-09-22T23:18:54+07:00